Ранее в России предложили приравнять базовый оклад зарплаты учителей к МРОТ.

В противном случае спортсмену пригрозили оставить лишь базовый оклад, что на 15 тысяч меньше всей положенной ему суммы.

Вместо нынешней схемы (разряд по ЕТС плюс количество уроков в неделю) будет новая: базовый оклад, умноженный на коэффициенты.

Вместо нынешней схемы (разряд по ЕТС плюс количество уроков в неделю) будет другая - базовый оклад, умноженный на коэффициенты.

Их труд начнут оплачивать тоже по-новому: вместо схемы "разряд по ЕТС плюс количество уроков в неделю" будет базовый оклад, умноженный на коэффициенты.

Дуров "имел право на базовый оклад 552 тыс. руб. в месяц (6,6 млн руб. в год)", однако за 2012г.

Их труд, кстати, теперь оплачивают тоже по-новому: вместо советской схемы (разряд по ЕТС плюс количество уроков в неделю) берется базовый оклад, умноженный на коэффициент.

Это базовые оклады, в которых главная составляющая - стимулирующая часть.

По словам депутата, исходя из этого базового оклада должны будут начисляться дополнительные, стимулирующие и компенсационные выплаты к зарплате.

Он отметил, что Мишустиным было дано поручение о проработке вопроса повышения базового оклада учителей до 70% от средней зарплаты в регионе.

В Москве есть рекомендации по установлению этих базовых окладов, у педагога он построен на понятии "ученикочас", то есть зависит от количества обучающихся.

Вместе с тем Смолин отметил, что Мишустин поручил проработать вопрос о повышении базового оклада учителей до 70% от средней зарплаты в регионе.

В 144-й статье Трудового кодекса написано: "Правительство Российской Федерации может устанавливать базовые оклады (базовые должностные оклады)…" Это значит, что может и не устанавливать!..

С 1 сентября базовые оклады российских педагогов выросли на 20%, а с 1 декабря фонд заработной платы учителей увеличится еще на 30%.